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12 de Febrero de 2024 a 21 de Noviembre de 2024

SÉ PARTE DE LABORATORIO DE COMPETENCIAS 2024

Después de haber realizado la Evaluación 360° el año pasado, donde identificamos fortalezas y áreas de mejora en las competencias de nuestros colaboradores del área administrativa a nivel nacional, desarrollaremos dos iniciativas clave dentro de nuestro Laboratorio de Competencias: Bootcamp 2024 y el programa Líderes

Bogotá - Campus Principal (PG)
Agregar a mi calendario2024-02-12 09:00:002026-08-28 23:56:13SÉ PARTE DE LABORATORIO DE COMPETENCIAS 2024 Después de haber realizado la Evaluación 360° el año pasado, donde identificamos fortalezas y áreas de mejora en las competencias de nuestros colaboradores del área administrativa a nivel nacional, desarrollaremos dos iniciativas clave dentro de nuestro Laboratorio de Competencias: Bootcamp 2024 y el programa Líderes Transformadores.Durante el 2024, nos dedicaremos a fortalecer estas competencias a través de una variedad de actividades dinámicas, cursos asincrónicos y recursos personalizados. Nuestro objetivo es proporcionar el apoyo necesario para que puedas alcanzar tu máximo potencial y contribuir al crecimiento tanto individual como organizacional.SESIONES PROGRAMA LÍDERES TRANSFORMADORES¿Cuándo y dónde?Fecha: 12 y 15 de febreroLugar: City Campus – Salones 404 y 405Hora: 9:00 a. m. a 12:00 m.¡Construye país llevando tus habilidades a otro nivel! LocationPolitécnico Grancolombianopolitecnico@example.comAmerica/Bogotapublic

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En Clave
12 de Agosto de 2024 a 02 de Diciembre de 2024

Enclave Estudiantil: ¡Hagamos Eco de Nuestras Historias!

El POLI se complace en anunciar el lanzamiento de Enclave Estudiantil: ¡Hagamos Eco de Nuestras Historias!, una iniciativa dedicada a mejorar la experiencia académica dentro de nuestra Institución. Bajo la organización y orientación de la Dirección de Experiencia e Inclusión, este programa brindará

Bogotá - Campus Principal (PG)
location_on Sede los Colores - Medellín
Agregar a mi calendario2024-08-12 19:00:002026-09-02 11:28:13Enclave Estudiantil: ¡Hagamos Eco de Nuestras Historias! El POLI se complace en anunciar el lanzamiento de Enclave Estudiantil: ¡Hagamos Eco de Nuestras Historias!, una iniciativa dedicada a mejorar la experiencia académica dentro de nuestra Institución. Bajo la organización y orientación de la Dirección de Experiencia e Inclusión, este programa brindará a nuestros estudiantes la oportunidad de expresar sus opiniones y perspectivas sobre los diferentes procesos, espacios y metodologías que ofrece el POLI.¿Cómo participar?Se realizará una invitación abierta a todos los estudiantes para que compartan sus experiencias en espacios específicos según el cronograma indicado. Durante estas sesiones, identificaremos los puntos de contacto (touch points) que impactan el proceso del estudiante en sus diferentes etapas y modalidades de estudio. Este análisis nos permitirá generar acciones concretas y positivas para mejorar su experiencia académica.Cronograma de sesionesSe llevarán a cabo sesiones presenciales y virtuales con el objetivo de escuchar al estudiante, las cuales buscarán mejorarán la experiencia del estudiante y fortalecerá nuestro compromiso con la calidad educativa y el bienestar de nuestra comunidad estudiantil. SESIONES ESTUDIANTESNúmero de sesiónFechaHoraLugar / Transmisión112 de agosto7:00 p.m. Virtual - Teams227 de agosto10:00 a.m.Presencial Bogotá - City Campus - 2do Piso - HUB39 de septiembre7:00 p.m.Virtual - Teams424 de septiembre10:00 a.m.Presencial Bogotá - City Campus - 2do Piso - HUB515 de octubre7:00 p.m.Virtual - Teams65 de noviembre10:00 a.m.Presencial Bogotá - City Campus - 2do Piso - HUB718 de noviembre7:00 p.m.Virtual - Teams82 de diciembre7:00 p.m.Virtual - Teams  SESIONES DOCENTESNúmero de sesiónFechaHoraLugar / Transmisión114 de agosto9:00 a.m.Virtual - Teams / Presencial HUB228 de agosto10:00 a.m.Virtual - Teams / Presencial HUB311 de septiembre9:00 a.m.Virtual - Teams / Presencial HUB426 de septiembre10:00 a.m.Virtual - Teams / Presencial HUB517 de octubre9:00 a.m.Virtual - Teams / Presencial HUB67  de noviembre9:00 a.m.Virtual - Teams / Presencial HUB720 de noviembre10:00 a.m.Virtual - Teams / Presencial HUB  SESIONES ADMINISTRATIVOSNúmero de sesiónFechaHoraLugar / Transmisión113 de agosto9:00 a.m.Virtual - Teams / Presencial HUB227 de agosto10:00 a.m.Virtual - Teams / Presencial HUB310 de septiembre9:00 a.m.Virtual - Teams / Presencial HUB425 de septiembre10:00 a.m.Virtual - Teams / Presencial HUB516 de octubre9:00 a.m.Virtual - Teams / Presencial HUB66  de noviembre10:00 a.m.Virtual - Teams / Presencial HUB719 de noviembre9:00 a.m.Virtual - Teams / Presencial HUB  LocationPolitécnico Grancolombianopolitecnico@example.comAmerica/Bogotapublic

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31 de Marzo de 2025 a 18 de Abril de 2025

Escuela de Mentores en Emprendimiento

Las Mentorías para Emprendedores, lideradas por Profesores POLI del Centro de Emprendimiento, han inspirado a la creación de la Escuela de Mentores, una iniciativa tiene como propósito capacitar a los graduados para que lleguen a asumir su rol como Mentores de Emprendimiento.  

Bogotá - Campus Principal (PG)
Agregar a mi calendario2025-03-31 00:00:002026-09-02 08:32:24Escuela de Mentores en Emprendimiento Las Mentorías para Emprendedores, lideradas por Profesores POLI del Centro de Emprendimiento, han inspirado a la creación de la Escuela de Mentores, una iniciativa tiene como propósito capacitar a los graduados para que lleguen a asumir su rol como Mentores de Emprendimiento.  Esta estrategia permitirá la transferencia de conocimientos y experiencia empresarial, para que así los futuros Emprendedores POLI tengan un apoyo fundamental incentivando la puesta en marcha de nuevo negocios. La convocatoria para ser parte de Mentores de Emprendimiento estará vigente del 31 de marzo al 18 de abril. Inscríbete haciendo clic aquí REQUISITOS Ser graduado de cualquier programa profesional del POLI.Contar con mínimo dos años de experiencia en su campo profesional.Tener vocación para compartir conocimientos y experiencias con otros.CRONOGRAMA DE TRABAJO Módulo 1: Habilidades (6 horas)  Formación en Habilidades Blandas (Liderazgo, Toma de decisiones, Trabajo en equipo creatividad, innovación. Generalidades. Autoconocimiento y empatía.  Motivación para mentoring. Diferencias entre consultor, mentor y coach.  Módulo 2: Metodologías y Herramientas (12 horas) Metodologías y herramientas mundialmente conocidas: agiles para desarrollar empresas gracias al pensamiento de diseño, la generación de modelos de negocios escalables, Rentables y sostenibles; al igual que y el desarrollo de clientes. Modelo de emprendimiento POLI. Design Thinking.Lean Startup. Efectuación. Business Model Canvas. Modulo 3: Modelo Estratégico (10 horas) ¿Dónde estamos ahora y para dónde vamos? Analizaremos el entorno empresarial para conocer cuál es nuestra ventaja competitiva.  Diagnóstico de Necesidades. Indicadores del emprendimiento. Plan de Trabajo por Etapa.               - Etapa 1: De la idea al modelo de negocio.      - Etapa 2: Del modelo de negocio a la puesta en marcha.              - Etapa 3. Aceleración.  Modulo 4: Vinculación con el Ecosistema (4 horas) El ecosistema como apoyo al desarrollo empresarial en todas las etapas desde el inicio hasta la consolidación.  Mapa de actores. Ecosistema de Emprendimiento. Networking. Pitch.  Módulo 5: Finanzas para Emprendedores  Indicadores del modelo de negocio [todo se mide desde lo financiero].Fuentes de Financiación interna.  Fuentes de Financiación externa.  Cifras para sustentar en Fondo Emprender.  Modulo 6: Práctica con emprendedores (10 horas) Eventos como prueba de fuego de las ideas, emprendimientos y empresas en fase temprana., como armar su presentación para ser un ganador ante los: Clientes, Inversores y Ecosistema  Protocolo interno. Centro de recursos.  Evento de relacionamiento.  Diagnóstico y plan de trabajo.  Seguimiento y avances. Cierre del proceso.   LocationPolitécnico Grancolombianopolitecnico@example.comAmerica/Bogotapublic

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Proyecta tu perfil académico y profesional con Talento Tech y Poli Medellín
24 de Junio de 2025

Proyecta tu perfil académico y profesional con Talento Tech y Poli Medellín

Desde la Facultad de Sociedad, Cultura y Creatividad– FSCC del Poli Medellín, estamos comprometidos con el desarrollo de competencias en áreas estratégicas del conocimiento de nuestros estudiantes y público en general. Por ello, los invitamos a participar en Talento Tech, un programa de

Agregar a mi calendario2025-06-24 18:00:002026-08-24 07:05:18Proyecta tu perfil académico y profesional con Talento Tech y Poli Medellín Desde la Facultad de Sociedad, Cultura y Creatividad– FSCC del Poli Medellín, estamos comprometidos con el desarrollo de competencias en áreas estratégicas del conocimiento de nuestros estudiantes y público en general. Por ello, los invitamos a participar en Talento Tech, un programa de formación intensiva orientado al fortalecimiento de habilidades en tecnología, especialmente en inteligencia artificial.Durante el receso académico de mitad de año, Talento Tech ofrecerá cursos en modalidad bootcamp, caracterizados por su enfoque 100 % práctico y su orientación hacia la aplicabilidad inmediata del conocimiento.Este programa está diseñado tanto para quienes desean incursionar en el campo de la inteligencia artificial como para aquellos que buscan consolidar saberes previos en una de las áreas de mayor demanda y proyección en los entornos laborales y académicos actuales.La calidad académica de esta formación está respaldada por la certificación oficial del Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (MinTIC), en alianza con la Universidad de Antioquia y la Universidad de Caldas. Adicionalmente, los participantes tendrán la posibilidad de homologar algunos créditos de reconocimiento en la malla curricular, lo que representa una valiosa oportunidad de articulación institucional (aplican terminos y condiciones)*.Para más información sobre el contenido programático, duración, proceso de certificación y beneficios institucionales, se realizará una reunión informativa virtual. Preinscríbete aquí.¿Cuándo y dónde?Fecha: martes 24 de junio de 2025.Hora: 6:00 p. m. Transmisión: Vía ZOOM. Conéctate aquí LocationPolitécnico Grancolombianopolitecnico@example.comAmerica/Bogotapublic

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Índice De Inclusión
14 de Mayo de 2025 a 30 de Junio de 2025

Índice de Inclusión 2025: Acciones que mejoran la vida de todos en el Poli

El Poli continúa consolidándose como una institución que promueve la inclusión y la equidad para todos sus miembros. Cada dos años, la Oficina de Inclusión lidera la aplicación del Índice de Inclusión, un indicador clave que evalúa la percepción de todos los miembros de la

co_present Presencial y virtual
Agregar a mi calendario2025-05-14 08:00:002026-08-24 19:22:04Índice de Inclusión 2025: Acciones que mejoran la vida de todos en el Poli El Poli continúa consolidándose como una institución que promueve la inclusión y la equidad para todos sus miembros. Cada dos años, la Oficina de Inclusión lidera la aplicación del Índice de Inclusión, un indicador clave que evalúa la percepción de todos los miembros de la universidad sobre las acciones que realiza la institución para promover el acceso y la participación equitativa de personas con diferentes características, como género, capacidades, razas, orígenes y más. Este índice no solo refleja los avances, sino también el compromiso del Poli con la diversidad.La Oficina de Inclusión ha implementado diversas acciones que benefician tanto a estudiantes como docentes y colaboradores. El Poli se esfuerza por garantizar una experiencia educativa para todos, sin importar sus características personales o sociales. Esto incluye la implementación de medidas para facilitar el acceso, la permanencia y la graduación de estudiantes que pertenecen a grupos con especial protección constitucional.Entre las acciones clave, se destacan iniciativas como la caracterización de estudiantes desde una perspectiva inclusiva. Esto ha permitido identificar poblaciones como personas con discapacidad, grupos étnicos, habitantes de frontera y víctimas del conflicto armado, facilitando la creación de programas específicos para sus necesidades. Estos esfuerzos reflejan el compromiso de la institución con la equidad, tanto en el acceso como en la permanencia dentro del sistema educativo.El Índice de Inclusión también resalta la importancia de sensibilizar a toda la comunidad universitaria sobre la relevancia de la inclusión. Antes de la recolección de datos, se realizan actividades de sensibilización para asegurar que las acciones implementadas sean comprendidas y reconocidas. Estas actividades no solo informan, sino que también conectan a estudiantes, docentes y colaboradores con las políticas inclusivas que rigen en el POLI.El POLI sigue demostrando que la diversidad es su mayor fortaleza. Gracias a la Oficina de Inclusión, se han generado espacios para que todos los miembros de la comunidad académica puedan desarrollarse en un entorno respetuoso, igualitario y abierto.  LocationPolitécnico Grancolombianopolitecnico@example.comAmerica/Bogotapublic

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Impulsor Nuevas Startups
08 de Septiembre de 2025 a 30 de Septiembre de 2025

¡Conviértete en Impulsor de Nuevas Startups!

El Centro de Emprendimiento te invita a formar parte de nuestra Red de Mentores Poli, un espacio exclusivo para quienes desean guiar y potenciar a la próxima generación de emprendedores.

Al unirte, accederás a la Escuela de Mentores, un programa de formación de

laptop_windows Virtual
Agregar a mi calendario2025-09-08 08:00:002026-08-26 21:29:18¡Conviértete en Impulsor de Nuevas Startups! El Centro de Emprendimiento te invita a formar parte de nuestra Red de Mentores Poli, un espacio exclusivo para quienes desean guiar y potenciar a la próxima generación de emprendedores.Al unirte, accederás a la Escuela de Mentores, un programa de formación de alto nivel diseñado para fortalecer tus habilidades de liderazgo y mentoring.¿Por qué ser Mentor Poli?Multiplica tu impacto:Comparte tu conocimiento y experiencia para transformar ideas en negocios exitosos. Expande tu red profesional:Conéctate con líderes empresariales y emprendedores visionarios. Domina el arte del mentoring:Aprende metodologías efectivas para guiar a emprendedores. Impulsa la innovación:Sé un agente de cambio en el ecosistema emprendedor. Recibe certificación:Obtén un reconocimiento oficial de la Facultad de Negocios, Gestión y Sostenibilidad.Requisitos para postularte:Ser docente o graduado del Poli.Tener mínimo dos años de experiencia en tu campo profesional.Contar con una genuina vocación por compartir conocimientos y guiar a otros.Estructura del Curso (Modalidad Virtual – 48 horas):Módulo 1: Habilidades blandas para mentoring.Módulo 2: Metodologías y herramientas de emprendimiento.Módulo 3: Modelo estratégico de emprendimientos.Módulo 4: Vinculación con el ecosistema emprendedor.Módulo 5: Finanzas para emprendedores.Módulo 6: Práctica con emprendedores.Convocatoria abierta del 8 al 30 de septiembre. LocationPolitécnico Grancolombianopolitecnico@example.comAmerica/Bogotapublic

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Boletín De Experiencia Agosto 2
15 de Octubre de 2025

Modelo de Gestión de la Experiencia

Como parte integral de la institución, creemos firmemente que la experiencia de nuestros estudiantes, docentes, colaboradores y graduados es el eje de una educación transformadora. Por eso, contamos con un modelo de gestión, centrado en las personas y orientado a la mejora continua.

Este modelo

location_on Sede los Colores - Medellín
Agregar a mi calendario2025-10-15 14:00:002026-08-26 23:58:35Modelo de Gestión de la Experiencia Como parte integral de la institución, creemos firmemente que la experiencia de nuestros estudiantes, docentes, colaboradores y graduados es el eje de una educación transformadora. Por eso, contamos con un modelo de gestión, centrado en las personas y orientado a la mejora continua.Este modelo se desarrolla en cuatro fases estratégicas que nos permiten comprender, diseñar y fortalecer la experiencia en todos los niveles: Diagnóstico, medición, ideación y mejoracontinua. Cada una de ellas responde a una visión clara: crear experiencias significativas, memorables y sostenibles para toda la comunidad POLI.A continuación, te explicamos en qué consiste cada una de ellas para su aplicación.Diagnóstico: comprender desde la voz del usuarioTodo comienza con un ejercicio profundo de escucha activa. En esta fase, identificamos los puntos críticos de la experiencia a través de encuestas, entrevistas y herramientas como el Customer Journey Map, el Blueprint y el Mapa de Empatía. Medición: convertir percepciones en datosUna vez comprendida la experiencia, pasamos a medirla. Evaluamos su impacto a través de indicadores clave como NPS (Net Promoter Score), CSAT (Customer Satisfaction Score) y CES (Customer Effort Score).Estas herramientas, gestionadas desde XCustomer y visualizadas en nuestra plataforma NOVUS, permiten transformar la percepción en información útil para tomar decisiones más humanas, oportunas y acertadas.Ideación y co-creación: diseñar soluciones con sentidoCon base en los hallazgos, activamos sesiones colaborativas de ideación. Aquí, equipos interdisciplinarios analizan los principales “dolores” de la experiencia y diseñan soluciones centradas en el usuario.Cada propuesta se construye desde los principios de la política institucional de experiencia: comunicación empática, transparencia, eficiencia, oportunidad, escalabilidad y optimización de recursos.Implementación y mejora continua: actuar, ajustar y evolucionarLas soluciones priorizadas se implementan y se monitorean con indicadores definidos desde el inicio del proceso. Esta fase permite poner en marcha acciones concretas, evaluar su impacto y ajustar en función de los resultados.El impacto de este modelo se refleja en indicadores de satisfacción, retención y graduación. Estudiantes que permanecen, docentes satisfechos y procesos más ágiles son señales claras de que gestionar la experiencia sí transforma.Estamos comprometidos con la construcción de nuevas experiencias memorables. Porque tu recorrido por el POLI no es solo un tránsito académico, es una vivencia transformadora que está en el centro de nuestra misión institucional. Prepárate para conocer el poder de personalizar y humanizar la EXPERIENCIA. LocationPolitécnico Grancolombianopolitecnico@example.comAmerica/Bogotapublic

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Día Mundial contra el Cáncer de Mama
24 de Octubre de 2025

El Poli y Cire Arte se unen al Día Mundial contra el Cáncer de Mama

El Poli, en alianza con Cire Arte y con el apoyo del Centro de Emprendimiento, se une a la conmemoración del Día Mundial contra el Cáncer de Mama con un espacio lleno de color, creatividad y esperanza.

En esta jornada estará presente Diana Benítez

Bogotá - Campus Principal (PG)
Agregar a mi calendario2025-10-24 15:00:002026-08-28 22:45:02El Poli y Cire Arte se unen al Día Mundial contra el Cáncer de Mama El Poli, en alianza con Cire Arte y con el apoyo del Centro de Emprendimiento, se une a la conmemoración del Día Mundial contra el Cáncer de Mama con un espacio lleno de color, creatividad y esperanza.En esta jornada estará presente Diana Benítez, graduada del Poli y cofundadora de Cire Arte. Su emprendimiento nació como una manera de sobrellevar el proceso de diagnóstico y tratamiento del cáncer de seno de su mamá, y junto a ella, encontraron en el tejido un refugio terapéutico y un camino de resiliencia. A partir de esta experiencia, crearon su marca con el propósito de inspirar y acompañar a otras personas a través del arte.Bajo el lema “No fue el fin, fue un nuevo comienzo”, el evento busca rendir homenaje a la resiliencia, al apoyo de la familia y los amigos, y al poder del arte como refugio en medio de la adversidad.Será un encuentro para celebrar la vida, compartir experiencias y acompañar a quienes enfrentan esta enfermedad. Durante la jornada, se escucharán relatos inspiradores y se realizará un homenaje simbólico a las mujeres sobrevivientes y luchadoras.¿Cuándo y dónde?Fecha: viernes 24 de octubre de 2025.Hora: 3:00 p.m. a 5:00 p.m.Lugar: Auditorio pequeño, Bloque K – Campus Principal.El Poli invita a la comunidad a asistir junto a familiares y amigos para vivir una experiencia que busca tejer historias de vida, esperanza y solidaridad. LocationPolitécnico Grancolombianopolitecnico@example.comAmerica/Bogotapublic

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